Arbetsgivarens drogtest: När är det okej att testa och vad händer om det går fel? - Arbetsrättsliga processen vid drogtestning på arbetsplatsen
Arbetsgivarens intresse av en drogfri arbetsplats måste balanseras mot arbetstagarens rätt till personlig integritet vid drogtester, vilket skapar en komplex juridisk fråga. Uppsatsen undersöker processen stegvis för genomförandet av drogtester inom den privata sektorn ur en rättslig synvinkel. Från arbetsgivarens perspektiv granskas när och hur drogtester får utföras samt de rättsliga konsekvenThe employer’s interest in maintaining a drug-free workplace must be balanced against the employee’s right to personal integrity in the context of drug testing, creating a complex legal issue. This thesis examines the step-by-step process of conducting drug tests within the private sector from a legal perspective. From the employer’s standpoint, the study analyzes when and how drug tests may be
