Sektionen HR
Sektionen HR:s huvuduppgift är att stödja Lunds universitets ledning och verksamheter i det personalpolitiska arbetet genom att vara en sammanhållande arbetsgivarfunktion. Vi ansvarar också för att det finns fungerande processer och systemstöd för HR-arbetet inom universitetet och ger råd och stöd till HR-funktioner och chefer i verksamheten.The HR division’s main task is to support Lund University’s management and organisational units in their staff policy work by being a unified employer service. We are also responsible for ensuring functioning processes and system support for HR work within the University, and give advice and support to HR officers and managers within the organisation.
