Kulturella skillnader i IASBs standardsättningsprocess
Syfte: Studien syftar till att bidra till förståelsen för vilken roll kultur har i standardsättningsprocesser. Metod: Den forskningsmetod som använts vid utförandet av denna studie är en fallstudie. Tyskland och Storbritannien har jämförts utifrån kulturella skillnader genom granskning av remissvar, som avgetts under standardsättningsprocessen för IFRS 16. Vidare har en kvalitativ innehållsanalys Purpose: The purpose of this paper is to provide knowledge about cultural differences in standard setting. Methodology: The method used in creating this paper is a case study of the standard setting process of IFRS 16. A comparison between German and British respondents is conducted and a qualitative research design with descriptive statistics is used to present the findings. The two countries are