Av maria [dot] nilsson [at] bygg [dot] lu [dot] se (Maria Nilsson) - publicerad 16 juni 2023 Den 12 juni tillträdde Fredrik Bexell som säkerhetschef vid Lunds universitet och som avdelningschef för Säkerhet och miljö inom LU Byggnad. Fredrik kommer närmast från Försvarsmakten där han huvudsakligen haft säkerhetsskydd som arbetsområde med de ingående delarna informationssäkerhet, personalsäkerhet s

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/fredrik-bexell-universitetets-nya-sakerhetschef - 2025-07-05

Av anna [dot] johansson [at] rektor [dot] lu [dot] se (Anna Johansson) - publicerad 19 juni 2023 Olof Karis, tidigare tillförordnad direktör för MAX IV, har utsetts till ordinarie direktör för MAX IV efter en öppen rekryteringsprocess och rekommendation från MAX IV:s styrelse. Beslutet fattades av rektor för Lunds universitet, värduniversitet för MAX IV. MAX IV, Sveriges synkrotronanläggning, är i

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/olof-karis-blir-direktor-max-iv - 2025-07-05

Av maria [dot] nilsson [at] bygg [dot] lu [dot] se (Maria Nilsson) - publicerad 19 juni 2023 REMM (resfria/digitala möten i myndigheter) har tagit fram ett nytt verktyg för att ge stöd i valet av mötesform. På REMM:s webbsida finns underlag som hjälper dig och din verksamhet att bestämma när ni ska mötas digitalt, fysiskt eller i hybridformat. Detta kan även tillämpas för konferenser, workshopar,

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/motesvaljaren-hjalper-dig-att-valja-motesform-digitalt-fysiskt-eller-hybridformat - 2025-07-05

Publicerad 15 juni 2023 Den nya versionen av universitetets dokumenthanteringsplan omfattar nya processer för biblioteks- och museifrågor samt introducerar nya riktlinjer för skadeståndsanspråk, livsmedelsanläggningar och "Italienintyg". Dessutom har handlingstyperna för rehabiliterings- och anpassningsfrågor, inköp och upphandling, IT-incidenter och IT-säkerhetsincidenter samt utbildning och exam

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/ny-version-av-universitetets-dokumenthanteringsplan - 2025-07-05

Av webbansvarig [at] hr [dot] lu [dot] se (webbansvarig[at]hr[dot]lu[dot]se) - publicerad 18 juni 2023 Här kommer en kort lägesorientering om vad som är på gång inom lönerörelsen, när årets lönerevision kan tänkas dra igång på Lunds universitet och vilka de olika stegen är. Industrin ”marks the spot” För en tid sedan blev årets förhandlingar mellan parterna inom den konkurrensutsatta industrin kla

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/nar-drar-arets-lonerevision-igang - 2025-07-05

Av stefan [dot] andersson [at] service [dot] lu [dot] se (Stefan Andersson) - publicerad 19 juni 2023 I höst kommer universitetet att behöva betala moms på intäkterna för anställdas terminstillstånd för parkering, efter att Skatteverket gjort ett nytt ställningstagande gällande arbetsgivare som erbjuder anställda parkeringsplatser. Detta betyder att kostnaden för höstens terminstillstånd blir 25%

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/parkeringskostnaden-hojs-med-25-i-host - 2025-07-05

Publicerad 20 juni 2023 Nu drar det i hop sig till Almedalsveckan 2023. Lunds universitet kommer att vara på plats med seminarier under två dagar. Dessutom medverkar många forskare i andras paneler och diskussioner. Ämnen som lyfts från universitetet är hållbarhet, AI, äldreforskning, demokratifrågor, inkomstklyftor och mycket mer under onsdag, torsdag och fredag sista veckan i juni. Alla Lunds un

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/lu-pa-almedalsveckan-2023-28-30-juni - 2025-07-05

Publicerad 29 juni 2023 Universitetet hamnar på plats 85, vilket är en förbättring med tio placeringar jämfört med förra året. Allra bäst hamnade vi i rankingen av Sustainability där vi kom på en 14:e plats. Lunds universitet har konsekvent varit bland de 100 bästa och är nu det näst högst rankade lärosätet i Sverige enligt QS World University Rankings 2024. KTH placerar sig på plats 73 och Uppsal

https://www.medarbetarwebben.lu.se/artikel/universitetet-har-klattrat-10-placeringar-till-plats-85-i-qs-rankning - 2025-07-05

Published 23 October 2021 As of 1 November, the University returns to being an organisation without limitations imposed by Covid-19 restrictions. This applies in accordance with the vice-chancellor’s decision on 17 June 2021 and means that, as a starting point, activities are to be conducted on campus. Regarding education for which special reasons apply, the return may be completed by 16 January 2

https://www.staff.lu.se/article/we-are-back-campus-1-november - 2025-07-05

By Lisa [dot] Hagsten [at] kommunikation [dot] lu [dot] se (Lisa Hagsten) - published 10 November 2021 In mid-October, the vice-chancellor took the decision to implement a project entitled “The Workplace of the Future– – Sustainable and Hybrid.” The project will run until September 2022. The Covid-19 pandemic, which forced major changes to working life, is the reason why Lund University chose this

https://www.staff.lu.se/article/new-project-focus-lund-university-sustainable-and-hybrid-workplace - 2025-07-05

Published 10 November 2021 We are now initiating an open and transparent process to develop profile areas in order to be well prepared when it is time to submit an application for national profile areas, and also to become even better at getting together to address common issues at the University. The Swedish government states in both the Research Bill and in the autumn’s budget proposal that it i

https://www.staff.lu.se/article/we-are-now-starting-identify-profile-areas - 2025-07-05

Published 10 November 2021 It will be a major challenge for the higher education institutions to satisfy the government’s request for new forms of lifelong learning. We must ascertain what the University can develop and which parts of lifelong learning we are going to focus on. Lifelong learning (3L) has become an increasingly prioritised issue for both companies and organisations. But why has thi

https://www.staff.lu.se/article/what-role-can-higher-education-institutions-play-future-lifelong-learning - 2025-07-05

By isabelle [dot] nilsson [at] er [dot] lu [dot] se (Isabelle Nilsson) - published 9 November 2021 The international network Universitas21 (U21) has launched a new concept in which they offer students a chance to take part in Sustainable Micro-internships. The concept involves short internships in which the students spend a two-week digital placement with students from 27 universities in 18 differ

https://www.staff.lu.se/article/great-interest-among-lund-students-u21s-sustainable-micro-internships - 2025-07-05

By sylvia [dot] lysko [at] iac [dot] lu [dot] se (Sylvia Lysko) - published 2 November 2021 Welcome to the three seminars about art and science at Lund University. Conversations on Art and Science #2: Nanocosmic Investigations 16 November, 15.30–17.00, Red Room, IAC Topic: The artist in residency programme, Nanocosmic Investigations Guests: Ashley Middleton and Swati Aggarwal No registration neede

https://www.staff.lu.se/article/conversations-art-and-science - 2025-07-05

Published 24 November 2021 The University management’s view of the government’s proposed model for the profile areas is that it has both advantages and disadvantages. However, it is important to be prepared and to use this opportunity to reinforce the University’s research regardless. The first information meeting about the profile areas at Lund University was held on 12 November. It was well-atte

https://www.staff.lu.se/article/first-meeting-about-profile-areas-raised-many-questions - 2025-07-05

Published 23 November 2021 What’s new in this operational plan is that the management is presenting its strategic map formulated as LU = 5 K + C. (The letters in this formula are the initials of the key words in Swedish). Lund University is to further develop its Quality, Creativity, Integrity, Communication, Character and Campus. The annual operational plan is based on the University’s overall st

https://www.staff.lu.se/article/operational-plan-and-resource-allocation-2022-now-ready - 2025-07-05

Published 24 November 2021 Four researchers at Lund University are on the 2021 list of the most cited researchers, which is compiled every year by Clarivate, the company behind Web of Science. In its entirety, the list contains just over 6 600 researchers from all over the world, who have shown significant influence in their research fields through publication of several extensively cited articles

https://www.staff.lu.se/article/four-lund-university-researchers-among-most-cited-2021 - 2025-07-05

By backa_elias [dot] bondpa [at] kommunikation [dot] lu [dot] se (Backa Elias Bondpä) - published 21 November 2021 Lund University is to get better at reporting and taking measures against incidents that occur in information security. This is the goal of a recently approved sub-project within efforts to introduce a management system for information security. Anders Sjöö is in charge of the sub-pro

https://www.staff.lu.se/article/management-information-security-incidents-be-coordinated - 2025-07-05

By Charlotte [dot] Hedin [at] hr [dot] lu [dot] se (Charlotte Hedin) - published 20 November 2021 Ill-health resulting from sedentary, static or repetitive work causes major problems for employees. The University’s computer-based pause program, PausIt, offers over 100 exercises developed in consultation with physiotherapists, ergonomists and orthopaedic specialists that help us to prevent stiffnes

https://www.staff.lu.se/article/pause-programme-pausit-prevents-occupational-injuries - 2025-07-05

By Charlotte [dot] Hedin [at] hr [dot] lu [dot] se (Charlotte Hedin) - published 20 November 2021 Foto: Mikael Risedal The application deadline for health promotion reimbursement for activities paid for in 2021 is 31 January 2022. Applications registered in Primula after this date will not be approved. On 1 January 2022, the A-Z list that provides examples of approved health promotion activities w

https://www.staff.lu.se/article/updates-regarding-health-promotion-reimbursement - 2025-07-05