Search results

Diskriminering, trakasserier och kränkande särbehandling Alla möten mellan anställda och studenter ska präglas av ömsesidig respekt och det råder nolltolerans mot diskriminering och övrig kränkande särbehandling. Studenter omfattas av arbetsmiljölagen och har rätt till en god arbetsmiljö, både fysiskt och psykosocialt. Det är rektorn vid din skola som har ansvaret för din arbetsmiljö. Om du känner

https://www.khm.lu.se/sites/khm.lu.se/files/diskriminering_trakasserier_och_krankande_sarbehandling.pdf - 2026-07-13

Det finns många lagar och regler, tillsammans med riktlinjer och rekommendationer som utvecklats internt inom universitetet, fakulteten eller institutionen, som styr din utbildning och dina examinationer. Det viktigaste dokumentet att hålla koll på som student är kursplanen. Enligt 6 kap. 15 § i Högskoleförordningen ska kursplanen innehålla all information du behöver om kursens examinationsformer.

https://www.campusonline.lu.se/lagar-och-forordningar/din-kursplan - 2026-07-11

I studier som TEDDY-studien är det viktigt att korrekt kunna registrera vilka sorters mediciner och kosttillskott våra försökspersoner intar.I nuläget finns det inget internationellt standardiserat sätt att samla dessa data, då ett antal olika databaser använder olika definitioner för vad en medicin eller ett kosttillskott är.TEDDY-studien har bestämt sig för att använda RxNorm-databasen för att k

https://www.teddy.lu.se/resultat-fran-teddy/alla-forskningsartiklar/metoder/teddy-en-utmaning-forskningen-2008 - 2026-07-11

Datahantering genomsyrar hela forskningsprocessen och du kan behöva fundera över många olika aspekter inför, under och efter ditt projekt. Här hittar du information om hur du kan hantera och lagra dina data och vad det finns för lösningar och verktyg, både på fakulteten och på universitetet. Som forskare vid Samhällsvetenskapliga fakulteten kan du använda de lösningar som finns både lokalt och cen

https://www.sam.lu.se/internt/forska-och-utbilda/forska/fa-stod-i-forskningsprocessen/hantera-din-forskningsdata - 2026-07-11

https://www.soclaw.lu.se/forskning/forskarstudier/doktorandhandboken/riktlinjer-doktorandseminarier-vid-rattssociologiska-institutionen - 2026-07-11

Körlivet i Sverige består av många olika delar och aktörer men ingen har riktigt haft hela bilden. Därför tog nätverket Körcentrum Sverige initiativ till en kartläggning, som genomförts tillsammans med många olika parter från körlivet. Här kan vi nu presentera en övergripande lägesbild av körlivets ekoystem från 2025, som nätverket uppfattar det. Beskrivning av bilden Blå bollar är huvudteman, som

https://www.korcentrumsyd.lu.se/samverkan/korlivets-ekosystem-i-sverige - 2026-07-11

Nationalekonomiska institutionen En kandidatuppsats om 15 hp avslutar dina studier i nationalekonomi på kandidatnivå. Kandidatuppsatsen sammanfattar dina grundstudier i nationalekonomi och ger dig en ökad förståelse för ämnet. På avancerad nivå skrivs en magisteruppsats om 15 hp för en magisterexamen i nationalekonomi och ytterligare en uppsats om 15 hp för en masterexamen. Huvudprincipen för magi

https://www.ehl.lu.se/organisation/nationalekonomiska-institutionen/studera-nationalekonomi/uppsatser - 2026-07-12

När behövs personuppgiftsbiträdesavtal?När universitetet införskaffar en ny tjänst, anlitar eller samarbetar med en annan organisation som på universitetets uppdrag behandlar personuppgifter som vi har ansvar för, kallas dessa för personuppgiftsbiträde. För att reglera hur vi vill att detta biträde ska behandla de personuppgifter som vi har ansvar för, ska ett personuppgiftsbiträdesavtal (PUBA) up

https://www.medarbetarwebben.lu.se/stod-och-verktyg/personuppgifter-och-dataskydd/overgripande-information/personuppgiftsbitradesavtal-puba - 2026-07-11

Evidens kontra övertygelse Om projektet Vi studerar effekten av trauma-informerade utbildningar riktade mot omsorgspersoner, till exempel familjehemsföräldrar eller personal i förskolan och skolan. Vi undersöker effekterna av omsorgspersonernas utbildning både för deras självupplevda kompetens, traumakunskaper och attityd gentemot barnet och för barnets välbefinnande, anknytningstrygghet och betee

https://www.psy.lu.se/tmo - 2026-07-11

Process för lärarförslagsnämnder På denna sida finns information för lärarförslagsnämnder, om steg 4 rekryteringsprocessen. Innehåll på sidan:ProcesskartaLFN skriver yttrande i protokollSamtal om anställningsvillkor, startdatum med meraBeslut om anställning och anslagsbeslutÅterkoppling till de som inte fått anställningMöjlighet att överklaga anställningsbeslutAvbryta en rekrytering – går inte att

https://www.hr-webben.lu.se/rekrytering-vid-lunds-universitet/rekrytera-genom-lararforslagsnamnd/process-lararforslagsnamnder/4-besluta-om-att-anstalla - 2026-07-11

Som myndighet har Lunds universitet ansvar för att kommunicera på ett sätt som alla kan förstå. För att göra det behöver vi när vi kommunicerar använda klarspråk. Klarspråk är språk som är vårdat, enkelt och begripligt. På den här sidanKlarspråk är vårdat, enkelt och begripligtKlarspråk ökar effektivitet, förtroende och tillgänglighetSå skriver du klarspråkLär dig mer om klarspråkKlarspråk är vård

https://www.medarbetarwebben.lu.se/stod-och-verktyg/kommunikation-och-grafisk-profil/webbpublicering-och-webbtillganglighet/webbtillganglighet/skapa-tillgangligt-innehall/text-sprak-och-struktur/att-skriva-klarsprak - 2026-07-11

Här beskrivs processen vid utseende av biträdande prefekt. Samtalet ska vara genomfört och chefskontraktet upprättat i god tid före tillträdesdagen. Om processenBiträdande prefekt kan utses för att avlasta prefekten inom ett begränsat område eller i en specifik situation. Prefekten kan ge förslag på en eller flera biträdande prefekter och rektor utser dem. Inget val behöver göras för att utse en b

https://www.lthin.lth.se/organisation/lths-ledning-presidium-och-styrelse-samt-val-samt-val/val-vid-lth/val-pa-institutioner/process-bitradande-prefekt - 2026-07-11

13 oktober 2026 09:00 till 12:00 | Workshop Samhällsvetenskapliga fakulteten och Lunds kommuns samverkansgrupp för social hållbarhet bjuder in till en gemensam workshop. Syftet är att utveckla idéer och knyta kontakter för kommande forskningsansökningar. Intresserade medarbetare inom såväl fakulteten som kommunen är välkomna. Inom Lunds kommun pågår ett omfattande arbete med att implementera den n

https://www.sam.lu.se/internt/evenemang/forskning-i-samverkan-den-nya-socialtjanstlagen-i-fokus - 2026-07-11

Ett nyhetsbrev är samlad information som skickas ut regelbundet, oftast via e-post, om ämnen som är av och kan vara av intresse för nyhetsbrevets prenumeranter. Ibland finns en övertro på att kommunicera med nyhetsbrev. Visst kan det kännas effektivt att skicka i väg ett välfyllt e-postmeddelande till många människor. Men många gånger behövs fler, och ibland andra, kommunikationsinsatser för att n

https://www.medarbetarwebben.lu.se/nyhetsbrev/checklista-att-gora-nyhetsbrev - 2026-07-11

Information för dig som är nyanställd på Lunds universitet. Innehåll på sidan:Information om anställningsvillkorIntroduktionVälkomstdagarPasserkortLöneutbetalning, utbetalande bankAktivera ditt LU-konto för att få åtkomst till IT-systemHämtställe och kostnadsställeGrafisk profil, logotyp och mallarKompetensutvecklingLU Nytt – nyhetsbrevet för alla anställda på universitetet Information om anställn

https://www.medarbetarwebben.lu.se/anstallning/att-vara-anstalld-pa-lunds-universitet/nyanstalld - 2026-07-11

https://www.cec.lu.se/sites/cec.lu.se/files/lathund_hur_man_andrar_rumsnummer_och_telefonnummer_i_lucat.pdf - 2026-07-13

Instruktioner Fält- och studentmedarbetare för CEC under 2020 1. Namn 2. Personnummer 3. Fullständig adress 4. E-postadress 5. Lön per timme 6. Tidigaste startdatum 7. Handledares namn 8. Kontering Följande information behövs när någon ska arbeta som timanställd för CEC (fyll i uppgifterna på nästa flik):   1. Namn (för- och efternamn) 2. Personnummer Om någon inte har svenskt personnummer eller s

https://www.cec.lu.se/sites/cec.lu.se/files/falt-_och_studentmedarbetare_for_cec_2020ls.xlsx - 2026-07-13

LUM NR 3 | 2024 39 Sommarkryss! I LUM:s läsarundersökning efterlystes önskemål om vad tidningen borde innehålla. Det kortaste förslaget var rätt och slätt: korsord. Så här kommer ett sommarkryss med LU-anknytning! Svårt, lätt, rätt? Hitta facit på medarbetarwebben.lu.se/lum från den 18 juni. Glad sommar och lycka till! KORSORDSMAKARE: PETRA FRANCKE MED BISTÅND FRÅN REDAKTIONEN Riemann- integralen

https://www.medarbetarwebben.lu.se/sites/medarbetarwebben.lu.se/files/2024-05/LUM%203%202024%20Sommarkryss.pdf - 2026-07-13

Förord. Eftersom ni skriver i par eller i grupp ska de individuella bidragen framgå av förordet.  Sammanfattning. Beskriv kortfattat alla viktiga aspekter i arbetet (syfte, frågeställning, metod, resultat och slutsats). 3-5 sökord i alfabetisk ordning ska finnas längst ned på sidan. Sammanfattning skrivs på svenska (200 ord) och inkluderas ej i de 6500-10.000 orden. Innehållsförteckning. Ta med up

https://www.mhm.lu.se/internt/disposition-sjalvstandigt-arbete - 2026-07-11

Är du antagen till en utbildning vid kemiska institutionen? Grattis och välkommen! Som ny student på kemiska institutionen kan det vara bra att känna till följande: Kom ihåg att tacka ja till din plats Är du antagen till en utbildning vid kemiska institutionen? Stort grattis! Glöm inte att du måste tacka ja till din plats på antagning.se för att få behålla den. Om antagningsbesked och svar samt vi

https://www.kemi.lu.se/student/nysomstudent - 2026-07-11