Filetype
Denna uppsats tar sin utgångspunkt i en jämförelse mellan en gammal social rörelse (Sveriges Socialdemokratiska ungdomsförbund) och en ny social rörelse (Attac). Uppsatsens syfte är att försöka ge en bild av de skillnader och likheter som finns mellan dessa olika organisationer och koppla dem till begreppet globalisering. Den empiriska delen av studien består av sex kvalitativa tematiserade djupin
Det moderna västerländska samhället karaktäriseras allt oftare av begreppet "upplevelsesamhälle". Inriktningen mot upplevelser uppenbarar sig såväl inom konsumtion och livsstilsfrågor som genom fritidssysslor, och inte minst turism. Turismindustrin erbjuder ett varierande spektrum upplevelser av alla slag, och alltfler föredrar exempelvis spännande eller lärorika erfarenheter framför det
Vi lever idag i ett mångkulturellt samhälle där ett samarbete mellan olika nationaliteter är nödvändigt för att få det att fungera. Det skrivs mycket om invandrares svårigheter att ta sig in på den svenska arbetsmarknaden, ett problem som förknippas med många olika orsaker. Det kan bero på allt från kulturkrockar till ren diskriminering. Främst är det högre positioner på arbetsmarknaden som är svå
Enligt Ungdomsstyrelsens dokument, De kallar oss unga, får fritiden en allt viktigare del i unga människors liv. Huruvida de själva upplever sig ha mycket eller lite fritid anser sig majoriteten ha för lite fritid, vilket indikerar på att fritiden fått en ökad betydelse och att det blir allt viktigare att använda fritiden väl. Syftet med denna studie är att studera hur några ungdomar i storstadsmi
Den farlige vetenskapsmannen personifierar de faror människor i dagens samhälle känner inför den snabba och kraftfulla förändring av hela samhället, som har sin grund i att vetenskapen erövrat snart sagt alla områden. Dr. Mabuse av Fritz Lang och Ian Flemings Dr. No är två av de mest kända samtida representanterna från ett tidstypiskt, slagkraftigt medium - filmen. Tidigare har t.ex. Dr. Faustus o
Sedan hösten 2000 är det obligatoriskt med utvecklingssamtal inom gymnasieskolan och syftet med denna undersökning var att få en uppfattning hur gymnasieeleverna upplever sina utvecklingssamtal och om eleverna anser att dessa samtal har någon effekt på deras studiemotivation. Detta har gjorts genom en enkätundersökning i en skånsk gymnasieskola. Svaren (N = 48) visade att det inte fanns någon köns
There comes a time in every persons life when it is time to leave childhood and step into the adult world by way of reaching puberty. Dramatic biological, social and emotional changes, typical of this period in life, may put the individual at greater risk for negative influences from internal as well as external sources. Weight and body image seems to be predominant issues in the adolescent years,
The purpose of this qualitative study was to investigate the origin of peoples view on ideal leadership. This was at first to be conducted by interviewing eight teachers at an elementary school who where split into four groups divided by gender and age. The intention of the separation was to attain differences of opinions to bring clarity to our main question. The aim with the interviews was to ob
The aim of this study was to evaluate athletics and employees in organizations based on projectstrategies attitude to a shared leadership. Our ambition was to see similarities and differences between the two groups. We used a qualitative approach based on semistructured interviews. The interview guide was designed after Multidimensional Model of Sport Leadership, which describes the complexity of
The main purpose of this study is to describe and increase the understanding, of female nurse's experiences of stresses in their specific context, as well as their use of coping strategies in handling possible stresses. My hope is to give focus to the gender dimension within the stress literature and to lay a foundation for further research. To achieve these purposes I use a phenomenological p
This report aims to investigate and increase the understanding for the recruitement process, and how recruiters create meaning. Within this area the focus is on recruiters implicit thoughts about applicants clothing and grooming, and how they evaluate these criteria in a CV. Five recruiters at different national companies where asked to answer questions about six candidate´s CV:s. Each CV had a ph
The aim of this study was to conduct a construct validation of a personality test based on the Five-Factor Model, by investigating the relationship between the test scales and vocational interests. Fifty-three subjects (38 women and 15 men) participated in the study by filling in a personality test consisting of 300 items and an interest test consisting of 94 items. The results showed several sign
Bakgrund: Många undersökningar på området ledarskap, som vi har tagit del av, är gjorda ur ett medarbetarperspektiv, men vi är intresserade av att undersöka hur ledarna själva ser på sin situation och vilka värderingar de vill förmedla och hur de gör detta. Ledarskap handlar delvis om att implementera normer och värderingar, d v s fostra medarbetarna Syfte: Syftet med uppsatsen är att analysera le
I takt med att industriell massproduktion ersatts med kunskapsintensivitet i arbetslivet har relationen mellan arbetsgivare och arbetstagare förändrats. Eller har den det? I så fall på vad sätt? Uppsatsens syfte är att belysa hur en organisation och dess medarbetare beskriver och förhåller sig till makt, påverkan och styrning, samt att analysera hur detta relaterar till relevant litteratur inom be
Bakgrun d: Uppsatsen bygger främst på Trondmans och Bourdieus teorier om social snedrekrytering och hur studenter med icke akademisk bakgrund uppfattade att läsa vid universitetet. Dessutom tittade vi även på hur det ser ut på universitet i dag med hjälp av statistiska data och på nyligen gjorda utredningar kring social snedrekrytering och hur detta ska motverkas på universitetet. Syfte: Vårt syft
Bakgrund: För att organisationer ska kunna överleva och konkurrera i den turbulenta omgivningen som råder i informations- och kunskapssamhället måste individens lärande stå i fokus. En del organisationer hanterar de krav som ställs idag genom att satsa på ett traineeprogram. Vi undrade därför hur ett traineeprogram kan fungera som lärmiljö. Syfte: Vårt syfte var, att utifrån traineedeltagarnas per
Bakgrund: Då företag i allt högre grad konkurrerar med sin kunskap och innovations-förmåga krävs det ett effektivt utnyttjande av den kompetens som individerna i företaget besitter. Genom företagets strategier kan kunskap ledas och fördelas på ett sådant sätt att det stimulerar till kunskapsuppbyggnad i organisationen. Syfte: Att analysera de strategier som används för kunskapsöverföring i en orga
Kunskap har fått en ökad betydelse för människans fritid. Trenden har därför gått från en utpräglad rekreationsturism till en så kallad kulturturism där fler och fler turister söker något som uppfyller deras önskan om att lära sig något. Kulturturism har av många forskare förknippats med kunskap, lärande och bildning. Trots denna koppling mellan kulturturism och lärande har det dock inte kommit nå
Föreliggande uppsats är en fallstudie av en nyligen genomförd omorganisation. Ett skolområde i en mellansvensk kommun utgör studiens fall och ett antal rektorers individuella upplevelser av förändringen, sitt arbete och sin situation fokuseras. Av rektorerna är en majoritet nya för sitt uppdrag och situationen präglas inte bara av förändring, utan dessutom av en pågående budgetprocess med hot om e
I Sverige är ideella organisationer mycket vanliga, trots det har det bedrivits lite forskning som behandlat dessa organisationer. Forskning om ledarskap är desto vanligare, dock utgår den nästan uteslutande från professionella organisationer. Vi intresserar oss för att utöka kunskapen kring ideella organisationer i allmänhet och utövandet av ledarskap i synnerhet men också relationen dem emellan.
