No title
2019 infördes förändringar i MBL som inskränkte rätten att vidta stridsåtgärder mot kollektivavtalsbunden arbetsgivare och vid rättstvist. I den här uppsatsen beskrivs konsekvenserna för arbetstagarorganisationers rättsliga ställning, konsekvenserna för maktbalansen på arbetsmarknaden utvärderas och också hur reformen påverkar demokratin i arbetslivet. Övergripande är slutsatserna att reformen h
