Search results

På den här sidan hittar du information om tjänsteresor, rese- och utläggsräkningar samt regler för representation. Beställa resa När du ska resa i tjänsten eller boka en resa åt en gäst ska resan bokas via universitetets upphandlade resebyrå. Resan faktureras till Lunds universitet och fakturan godkänns i Lupin/Proceedo, universitetets administrativa system för inköp och leverantörsfakturor. Läs m

https://www.svet.lu.se/internt/stod-och-verktyg/resa-utlagg-och-representation - 2026-11-01

Information för dig som vistas på institutionen Ring alltid 112 vid en nödsituation Glöm inte att slå nolla före när du ringer från en intern telefon (0-112). Universitetets larmtelefon (internt nummer): 20 700 Väktare eller universitetets beredskapsperson: ring +46 46 222 07 00 . Rapportera händelser Rapportera alla händelser. Ingen händelse är för liten för att rapportera!  Det kan exempelvis rö

https://www.svet.lu.se/internt/stod-och-verktyg/om-nagot-hander - 2026-11-01

Efter disputationen finns det några praktiska och administrativa saker att ta hand om. Här hittar du information om avslutande rutiner, examensbevis, karriärplanering och stöd för att söka forskningsfinansiering. Administrativ avslutning När din doktorandanställning upphör behöver viss utrustning lämnas tillbaka, till exempel dator och LU-kort. Kontakta Helen Fogelin för information om vad som gäl

https://www.svet.lu.se/internt/doktorand/forskarutbildning-introduktion/efter-disputationen-nasta-steg - 2026-11-01

När du vill göra en ändring i en litteraturlista finns det vissa riktlinjer du behöver följa. På denna sida finns det instruktioner, ett exempel på hur ett ändringsförslag kan se ut samt Samhällsvetenskapliga fakultetens biblioteks checklista inför val av kurslitteratur. Instruktioner angående kurslitteratur Kurslitteraturen utgör en central del av innehållet i den utbildning Statsvetenskapliga in

https://www.svet.lu.se/internt/forska-utbilda-och-samverka/utbilda/beslut-om-kurslitteratur - 2026-11-01

Som doktorand kan du utföra undervisning, administrativa uppgifter och förtroendeuppdrag inom institutionen, fakulteten eller universitetet. På den här sidan hittar du information om vilka ersättningsregler som gäller för olika typer av uppdrag och hur institutionstjänstgöring påverkar förlängningen av din doktorandanställning. Snabblänkar till sidans innehåll: Allmän information Undervisning, han

https://www.svet.lu.se/internt/doktorand/ersattningsregler-doktorander - 2026-11-01

Institutionens interna riktlinjer för monografilicentiat En licentiatavhandling är normalt en enhetlig, sammanhållen ensamförfattad text, uppdelad i kapitel, som berör en och samma tematik. Uppsatsen omfång bör inte överstiga 150 sidor (60 000 ord). En licentiatuppsats som inte är skriven på engelska skall vara försedd med en sammanfattning på engelska. Institutionens interna riktlinjer för samman

https://www.svet.lu.se/internt/riktlinjer-licentiatexamen - 2026-11-01

Grönläsningen är en kvalitetsgranskning av avhandlingsmanuset inför disputationen. Här hittar du information om grönläsarnas roll, processen för bearbetning av manuskriptet och den slutliga bedömningen av avhandlingens vetenskapliga kvalitet. Grönläsningens syfte Grönläsningens huvudsakliga syfte är att kvalitetssäkra avhandlingen inför disputationen. Utseende av grönläsare Grönläsarna utses av st

https://www.svet.lu.se/internt/doktorand/forskarutbildning-introduktion/riktlinjer-gronlasning - 2026-11-01

Manuskonferensen är ett viktigt steg i slutfasen av forskarutbildningen. Här hittar du riktlinjer för konferensens syfte, deltagare, genomförande, återkoppling och uppföljning inför den fortsatta processen mot disputation. Diskussionsinnehåll Vid manuskonferensen diskuteras ett mer eller mindre slutligt avhandlingsmanuskript. Om det är en monografiavhandling bör alla kapitel finnas med och vara ti

https://www.svet.lu.se/internt/doktorand/forskarutbildning-introduktion/riktlinjer-manuskonferens - 2026-11-01

När avhandlingen närmar sig färdigställande finns ett antal moment som behöver planeras och genomföras inför disputationen. På denna sida hittar du information om institutionens rutiner för bokning av disputation, budget, språkgranskning och spikningsceremoni. För detaljerad och aktuell information ska du alltid utgå från fakultetens riktlinjer och checklistor. Fakultetens information om disputati

https://www.svet.lu.se/internt/doktorand/forskarutbildning-introduktion/slutfasen-i-avhandlingsarbetet - 2026-11-01

Forskarutbildningen regleras av den allmänna studieplanen, men doktorandtiden omfattar även rättigheter, skyldigheter och förväntningar som följer av din anställning vid Lunds universitet. Här hittar du samlad information om vad som gäller. Rättigheter och förmåner för doktoranden som statligt anställd Doktorandanställningen är en statlig anställning som omfattar en rad sociala förmåner, bland ann

https://www.svet.lu.se/internt/doktorand/doktoranders-rattigheter-skyldigheter-och-forvantningar - 2026-11-01

En avdelning som utvecklas – för jämställdhet, lika möjligheter och mångfald Arbete med jämställdhet, lika möjligheter och mångfald är en pågående process. Det kräver kontinuerlig reflektion över hur vår miljö fungerar för olika individer – både anställda och studenter – samt öppenhet inför förändring. När fler perspektiv inkluderas blir vårt arbete mer engagerande, relevant och hållbart – både fö

https://www.svet.lu.se/internt/organisation-och-styrning/jamstalldhet-likabehandling-och-mangfald/plan-jamstalldhetsintegrering-likabehandling-och-mangfald - 2026-11-01

På den här sidan hittar du information om vad du ska göra vid en nödsituation eller annan allvarlig händelse, vem du ska kontakta, hur institutionens krisorganisation fungerar och vilket stöd som finns för medarbetare och studenter. Vid akut fara Ring 112 Ring universitetets larmtelefon 20 700 ( +46 46 22 20 700 ) Kontakta prefekten +46 46 222 89 43 Vid säkerhetsrelaterade incidenter: följ univers

https://www.svet.lu.se/internt/organisation-och-styrning/kris-och-beredskapsplanering-vid-statsvetenskapliga-institutionen - 2026-11-01

Som doktorand vid Statsvetenskapliga institutionen följer du en strukturerad utbildning som kombinerar kurser, självständig forskning och akademisk utveckling. På den här sidan hittar du samlad information om forskarutbildningens regelverk, handledning, individuell studieplan, kurser, seminarier och de krav som gäller för att avlägga examen. Snabblänkar till sidans innehåll: Styrdokument Allmän st

https://www.svet.lu.se/internt/doktorand/forskarutbildning-introduktion - 2026-11-01

Lunds universitet accepterar inte kränkningar, trakasserier eller annan kränkande särbehandling. På denna sida får du information om hur du rapporterar kränkningar eller trakasserier, vilket stöd som finns och var du kan läsa mer om universitetets arbete för en trygg arbetsmiljö. Rapportera kränkningar eller trakasserier Om du upplever att du har blivit utsatt för kränkningar eller trakasserier, e

https://www.svet.lu.se/internt/organisation-och-styrning/krankningar-och-trakasserier - 2026-11-01

Hej medarbetare! Välkommen till Statsvetenskapliga institutionens interna webbplats Vid nödsituation Vid nödsituation ring alltid 112 (med intern telefon: 0-112) Lunds universitets väktare: +46 46 222 07 00 Snabblänkar till vanliga system och verktyg Canvas – undervisnings- och lärplattform LU Box – dokumentarkiv och fildelning Lucat – digitala identiteter, IT-konton och behörigheter LUCRIS – fors

https://www.svet.lu.se/internt/intern-webbplats - 2026-11-01

IT-system för tjänsteplanering Retendo är ett IT-system där du kan se din tjänsteplanering. Syftet med systemet är att effektivisera och tydliggöra personalplanering för undervisande och forskande personal. Retendo skapar också: underlag för den enskilde lärarens planering och uppföljning av arbetstid underlag för den ekonomiska planeringen och uppföljningen av kurser/program bättre förutsättninga

https://www.svet.lu.se/internt/forska-utbilda-och-samverka/utbilda/retendo - 2026-11-01

Planseminariet och mittseminariet är viktiga milstolpar under forskarutbildningen. Här hittar du riktlinjer för seminariernas syfte, innehåll, genomförande och uppföljning samt information om underlag, opponentroller och tidsramar. Planseminarium Tidpunkt och syfte Det obligatoriska planseminariet äger i regel rum i början av år två av forskarutbildningen. Planseminariet syftar till att ge doktora

https://www.svet.lu.se/internt/doktorand/forskarutbildning-introduktion/riktlinjer-planseminarier-och-mittseminarier - 2026-11-01

Välkommen till Lunds universitet! När du är nyanställd finns det vissa saker som är bra att känna till. Hur får jag tag i ett passerkort? Har ni välkomstdagar? Vad gäller vid semester? Ofta har man som nyanställd en del frågor och här kan du hitta information som är bra för dig att veta. Information på Medarbetarwebben för nyanställda Lunds universitet har en intern webbplats som heter Medarbetarw

https://www.svet.lu.se/internt/anstallning/nyanstalld - 2026-11-01

Som doktorand har du tillgång till stöd under hela din forskarutbildning. Här hittar du information om handledning, doktorandrepresentation, arbetsmiljö och hälsa, doktorandombudsmannen samt stöd för din fortsatta karriärutveckling. Snabblänkar till sidans innehåll: Handledning Studierektor och biträdande prefekt för forskarutbildning Representation Arbetsgruppen för jämställdhet, lika villkor och

https://www.svet.lu.se/internt/doktorand/forskarutbildning-introduktion/stod-doktorander - 2026-11-01

Här hittar du information om institutionens ekonomiska stöd till doktorander, hur du använder dina forskningsmedel samt rutiner för resor, inköp och externa bidrag. Doktorandryggsäcken (forskningsmedel för doktorander) Vad är doktorandryggsäcken? Varje doktorand får en ”doktorandryggsäck” som ska täcka delar av de utgifter som doktorandstudierna innebär, till exempel litteraturinköp, konferensreso

https://www.svet.lu.se/internt/doktorand/forskarutbildning-introduktion/finansiering-doktorander - 2026-11-01